1、絕對(duì)控股方式：聯(lián)合創(chuàng)始人所占的股票份額應(yīng)該達(dá)到67%，這樣聯(lián)合創(chuàng)始人能公司決策中有著絕對(duì)的權(quán)利；

2、相對(duì)控股方式：即聯(lián)合創(chuàng)始人所占的股票份額達(dá)到51%，這樣在一般決策上也有絕對(duì)的權(quán)利；

3、不控股方式：即聯(lián)合創(chuàng)始人的股票份額在34%，這個(gè)時(shí)候創(chuàng)始人能對(duì)決策有一票否決權(quán)。

以上就是聯(lián)合創(chuàng)始人的股權(quán)分配方式。

股權(quán)分配的內(nèi)容和類型

股權(quán)分配是指上市公司將自身的股票給股東，對(duì)于股東來(lái)說(shuō)，經(jīng)營(yíng)者在有著良好業(yè)績(jī)的情況下會(huì)使得股票的價(jià)格上市，從中使股東獲得股票的差價(jià)收益和股票的分紅收益。股權(quán)的分配主要有兩種類型：

1、基本股類型：即將基本股按照公司中員工的崗位和工作中的成績(jī)來(lái)分配，簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是將員工分為幾個(gè)不同的等級(jí)。然后根據(jù)等級(jí)來(lái)分配股票。

2、預(yù)留股類型：即管理人員做出出色的業(yè)績(jī)后，將預(yù)留股分配給這些管理人員。