靈活就業(yè)人員社保是為了保障靈活就業(yè)人員這一特殊勞動(dòng)群體的實(shí)行的社會(huì)保障權(quán)益，以此來(lái)保障該類靈活就業(yè)人員的基本生活。該政策使得市場(chǎng)勞動(dòng)力合理流動(dòng)，在一定程度上，也可以實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平。以上就是靈活就業(yè)社保相關(guān)內(nèi)容。

靈活就業(yè)和居民醫(yī)保的區(qū)別

1、交費(fèi)方法不一樣：以靈活就業(yè)人員的身份去交納醫(yī)療保險(xiǎn)，參保人員可以自主選擇交費(fèi)方法，可以按月交費(fèi)，也可以按年繳費(fèi)。而參保居民醫(yī)保的話，那通常便是一年一次；

2、參保對(duì)象不一樣：靈活就業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)主要對(duì)于的是這些從業(yè)臨時(shí)性工作、彈性工作制的人員。而城居民醫(yī)保則是針對(duì)這些沒(méi)有參與職工醫(yī)療保險(xiǎn)的城鄉(xiāng)居民（包含有未成年、無(wú)工作人員、農(nóng)戶這些）。

值得注意的是，以靈活就業(yè)人員的身份去交納醫(yī)保，實(shí)際上有兩種醫(yī)保可以選擇。因?yàn)閭€(gè)人社保分地域，因此不一樣參保地的靈活就業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)和居民醫(yī)保也許存有一定的區(qū)別，有關(guān)要求有可能會(huì)不同。

靈活就業(yè)是社保嗎

靈活就業(yè)人員社保屬于職工社保的一種，但是跟職工社保有差別。除了在職職工之外，在中國(guó)的靈活就業(yè)者也不在少數(shù)。這一部分人員如果有條件的話，通常都是會(huì)選擇個(gè)人交納靈活就業(yè)人員社保。但職工個(gè)人社保比靈活就業(yè)人員社保的保障要多一些，因?yàn)槁毠ど绫０`活就業(yè)人員社保。靈活就業(yè)者和公司宣布職工在職工養(yǎng)老保險(xiǎn)工資待遇上是一致的。換句話說(shuō)，只需養(yǎng)老保險(xiǎn)交費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)相同，養(yǎng)老金是一樣的，無(wú)論是靈活就業(yè)參?；蚴枪緟⒈?，因?yàn)轲B(yǎng)老金計(jì)算方式是一樣的。本文主要寫的是靈活就業(yè)社保有關(guān)知識(shí)點(diǎn)，內(nèi)容僅作參考。